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為貫徹落實《2026年北京市全面優化營商環境工作要點》(京政辦發〔2026〕6號)要求,我委牽頭起草了《懷柔區2026年全面優化營商環境打造“暖心懷”服務品牌工作要點》。經區政府第181次常務會議、六屆區委深改委第二十二次會議審議通過,現印發給你們,請認真貫徹落實。
北京市懷柔區發展和改革委員會
2026年6月10日
附件
懷柔區2026年全面優化營商環境打造“暖心懷”服務品牌工作要點
為深入貫徹北京市全面優化營商環境打造國際一流“北京服務”工作部署,聚焦企業發展關鍵需求,迭代深化營商環境改革舉措,充分激發各類經營主體活力,有力支撐高質量發展,打造“暖心懷”服務品牌,制定本工作要點。
一、精準賦能
(一)提高企業融資便利度
構建科技金融深度融合“懷柔模式”,推廣“園區貸”降本提效,聯動“撥投貸”機制,推送優質項目對接市級專項與金融機構,加速創新成果轉化。主動對接國家級、市級基金,引導資本投早投小投長期投硬科技。發揮區政府引導基金作用,重點支持空天技術、醫藥健康等領域,將中科院孵化企業納入“服務包”,從落地、人才等多維度保障。深化“金融驛站”模式,聚焦中小微企業推廣創業擔保貸、“信易貸”,優化貸款流程。開展千企萬戶大走訪、企業成長座談會等活動,對先進制造業等企業給予貼息支持。鼓勵銀行提供研發貸等服務,推廣“創新積分制2.0版”與專精特新貸,支持私募創投機構在懷注冊與人才引進。
(二)優化人才全方位服務
落實“雁棲青創無憂十條”等政策,盤活閑置空間為初創企業提供免費或低價辦公空間。通過集租房建設等方式首批推出2000套青年公寓。設立青年人才發展基金,推動金融機構落地“人才貸”“人才險”。打造創客特訓營、職住商服一體化創業工坊等,布局青年活力街區,通過開通定制班車等方式構建便捷交通。深化產學研用聯動,在智能裝備與系統等領域建設產教融合聯合體。推進職稱評審、技能鑒定,推行“新八級工”制度。落實技能培訓行動,提升窗口服務能力。
(三)推出更多優質產業空間
落實市級盤活利用存量低效用地政策,優化存量建筑用途轉換審批流程。落實市級推動國有建設用地使用權依規作價出資、入股,降低企業用地負擔相應政策。優化商務樓宇配套服務,提高信息獲取便利度、可及性。開展寬帶接入通行權違規行為專項整治行動,確保入駐商戶自由轉網。探索在有條件的園區以“租金入股”等方式,為初創企業提供更多優質空間。
(四)提供成果轉化優質服務
持續推動基礎研究多元投入,用好市級聯合基金,引導企業加大研發投入。建設概念驗證、小試中試等公共服務平臺,推動專業中試平臺布局,加快科技成果轉化。引導在懷單位納入首都科技條件平臺,推動科研平臺接入市級創新券體系,吸引全國企業來懷開展中試與檢測業務。強化知識產權保護,加大人工智能等領域保護力度,在懷柔科學城開展知識產權巡回審判。優化公共服務體系,暢通咨詢渠道,提供精準指導,快速響應維權需求,打造高效便捷的知識產權服務體系。探索“成果發現—場景驗證—區域示范—產業放大”創新路徑。
(五)營造產業發展友好生態
聚焦新材料、新能源等重點領域,探索優化產業全鏈條審批監管服務。聚焦高端科學儀器與傳感器核心技術攻關、成果轉化、場景應用、生態構建等,打造高端科學儀器與傳感器產業集聚區。聚焦“4410”產業體系,打造“一鏈一主一集群”發展模式,完善產業圖譜與技術圖譜雙軌體系。引育并集聚技術頭部、產業“鏈主”企業。研究謀劃一批具有牽引帶動作用的產業鏈協同重大項目,切實強化關鍵環節、關鍵產品配套水平。
(六)促進消費活力釋放
推動農文商旅體科融合,豐富生態、賽事等服務消費及人工智能新型消費供給,打造“北京最北、懷柔最美”“微旅游·慢生活”品牌。科學布局旅游基礎設施,構建“快進慢游”交通網。清理無依據審批備案,借鑒朝陽區商圈“白名單”經驗,建立“一站式”服務機制,解決企業經營難題,釋放消費活力。
(七)著力降低物流成本
嚴格執行市級通行管理與審批標準,規范轄區內中小型合規新能源貨運車輛通行證初審、核驗及報批流程,壓縮辦理時限,提升審批效率,助力城市綠色配送與物流降本增效。優化大型會展、商展貨運管理,試點允許新能源貨車卸貨后在禁行時段按規出京,降低滯留成本。根據生物醫學影像設備、量子科技、6G等未來產業市場準入要求,為落地項目提供高效指導服務,提升準入效能。
二、服務提升
(一)深化“高效辦成一件事”
持續推動“高效辦成一件事”改革,強化常態化運行機制。推進本市推出的30個“高效辦成一件事”重點事項,在區、鎮鄉街道兩級政務服務中心全面落地。推動“一件事”向“一類事”拓展。
(二)推進政務服務標準化規范化
落實政務服務場所管理辦法,健全配套制度和運行規范。區政務服務中心深化首問負責、一次性告知、限時辦結等措施,樹立良好形象。推動區級專業分中心整合。按照“誰審批、誰培訓”原則,開展審批與窗口人員線上線下培訓并跟蹤效果。舉辦全區政務服務窗口辦事員技能大賽,營造“比學趕幫超”氛圍,全面提升服務水平。落實全市政務服務事項特殊程序清單,確保“清單之外無特殊、清單之內都透明”。推行材料預審、容缺后補、告知承諾制,實現全渠道服務質量一體化提升。
(三)加快政務服務數智化建設
探索AI大模型+智問智答,融合搜索、問答與辦事功能,實現一體化服務。基于北京市電子證照庫數據支撐,構建智能證照識別系統,辦事時自動調取核驗證照,讓企業群眾“免帶證照”。按季度開展政務服務質效監測分析,建立全流程問題核查整改機制,督促問題立行立改,持續提升服務水平。
(四)強化企業精準服務
用好12345企業服務熱線,優化訴求辦理流程,確保合理訴求落地解決。完善“服務包”“服務管家”機制,推行服務事項清單,加大企業走訪力度,通過區鎮聯動破解跨部門、跨層級難題,提升主動精準服務意識。開展一把手“走流程”行動,聚焦企業群眾高頻業務,打通辦事堵點卡點。用好市級“專事專議”機制,協調解決項目審批堵點,加速項目落地。
(五)提升政策服務水平
聚焦企業發展全生命周期,通過“暖心懷”小程序,整合政府采購、招投標等信息,構建“企業畫像—商機推送”實現政策“一站式”獲取。建立惠企政策兌現跟蹤機制,推動多產業政策一站式兌現,推進“免申即享”“直達快享”。依托“京通”上線的“京策”功能,實現政策服務移動端、PC端同步覆蓋。細化本區申報指引,壓減兌現時限。持續利用“騰訊直播”等平臺,幫助企業知曉政策、用好政策,全方位優化營商環境,助力企業在懷投資興業。
(六)強化基層服務能力
建立政務服務疑難問題提級協調機制,對重大工程項目實施“全程領辦、跟蹤、服務”,壓縮審批時限,提升項目落地效率。推進政務服務增值化改革,構建“基礎服務免費享、增值服務精準供”體系,為企業提供全生命周期法律、金融、人才等服務。鼓勵鎮鄉街道盤活資源,深化與中小企業對接,提供政策解讀、資源對接等定制服務。用好懷柔科學城政務服務e站,推動高頻及人才服務進駐園區,實現“辦事不出園區”。
(七)深化工程建設項目審批改革
繪制各領域投資項目審批流程圖,實現辦事“一本通”。強化環評前瞻性指導,壓減材料、壓縮時限,推行承諾制,多渠道宣傳環評與排污許可“兩證合一”政策。依托市投資項目在線審批監管平臺,實現市政管線信息“一口查詢”。提供并聯審批“菜單式”服務,支持企業自主選擇規劃、占道等事項并聯辦理。鼓勵招標人選擇遠程異地評標,有序推動本區工程建設項目遠程異地評標常態化開展。
三、法治護航
(一)加強信用信息應用
加強政務誠信建設,嚴格兌現政策承諾與合同約定,杜絕因換屆、人員更替違約毀約。加大清欠力度,暢通中小企業賬款投訴渠道,加強區屬企業清欠考核。開展企業信用“賦能增值”行動,提升分級分類監管應用率、嚴重失信企業退出率達全市平均水平,為信用良好企業提供財產保全、融資、政策申領等便利。
(二)強化服務型監管執法
嚴格落實《北京市行政規范性文件備案規定》等文件,對涉及營商環境文件開展合法性審核、備案審查與公平競爭審查。科學確定檢查對象與頻次,對“白名單”企業免檢查。九類業態推行“綜合查一次”,減少多頭重復檢查。全面落實“掃碼檢查”閉環流程,掃碼率達100%,引導企業通過“京通”參與監督。年內將“無事不擾”企業清單擴至2.2萬家以上,非現場監管比例提升至75%以上。常態化治理涉企執法突出問題,構建公正透明、協同聯動的監管執法體系。落實裁量權基準制度,開展案卷評查。區級發布免罰慎罰清單,提升輕微免罰、首違慎罰落實滿意度,降低涉企行政復議案件糾錯率。
(三)提高糾紛解決效率
探索在懷引入或培育國際商事調解、知識產權保護等組織,成立“懷柔科學城商事解紛中心”,推廣商事調解文化和商事調解服務。研究出臺支持商事調解機構在懷發展相關政策。發布優化法治化營商環境工作舉措,圍繞科技成果轉化、影視文化、會展經濟等領域發布典型案例。
(四)暢通企業退出渠道
開展有挽救價值企業摸底,提供產業規劃、政策引領等服務。多渠道盤活國有破產退出企業土地、房屋等閑置資源,實現國有資產保值增值。推動庭外重組與司法重整銜接,加大對有重整價值和市場前景企業的挽救力度。落實強制注銷制度,對長期未經營、被吊銷營業執照的企業及個體工商戶,通過強制注銷、清算、幫扶疏導等手段,分批次推動“僵尸企業”出清。
四、協同優化
(一)加強政務服務協同聯動
落實京津冀政務服務“同事同標”事項動態管理機制。推動本區京津冀行政許可結果互認。
(二)推進公共服務共享
優化支付便利化水平,為入境游客提供多元選擇,推進無障礙支付街區建設,保障現金使用順暢。優化國際語言環境,在“一城兩都”、交通樞紐、景區、酒店、商圈等場所完善多語種標識與導覽設施,提升外語咨詢服務能力。提質一刻鐘便民生活圈,推動現有生活圈升級,打造全齡友好型生活圈。
五、組織保障
依托報、臺、網、端及“暖心懷”小程序等平臺,通過召開營商環境大會、金融科技大會等,動態發布全區場景機會清單,宣傳優化營商環境的好政策、好做法。持續打造“暖心懷”“政務服務體驗官”等品牌,舉辦企業座談會、路演等活動,深化政企互動,穩定企業在懷發展預期。落實“干部能力提升年”要求,舉辦經濟高質量發展、文商旅體融合等系列培訓,增強干部把握產業規律、推動成果轉化、運用新技術的專業能力。
