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福建省:2026年二季度全省人社系統優化營商環境典型案例(更新中)
2026年二季度全省人社系統優化營商環境典型案例
福建省:2026年二季度全省人社系統優化營商環境典型案例(四)
2026年二季度全省人社系統優化營商環境典型案例(四)
福建省:2026年二季度全省人社系統優化營商環境典型案例(三)
2026年二季度全省人社系統優化營商環境典型案例(三)
福建省:2026年二季度全省人社系統優化營商環境典型案例(二)
2026年二季度全省人社系統優化營商環境典型案例(二)
福建省:2026年二季度全省人社系統優化營商環境典型案例(一)
2026年二季度全省人社系統優化營商環境典型案例(一)
福建省:2026年一季度全省人社系統優化營商環境典型案例(更新中)
為充分發揮先進典型案例的示范引領作用,打造優質、便捷、高效的人社服務,福建省人社廳鼓勵各地聚焦市場主體關切和群眾急難愁盼,探索推出更多創新舉措和特色做法。第一季度征集的典型經驗案例,內容涵蓋就業用工、調解仲裁、欠薪維權、社會保障、人才檔案、職稱評審、人才評價、政務服務等方面,借此契機,各地對標先進,互學互鑒,深入推動人社領域營商環境優化提升。
福建省:2025年四季度全省人社系統優化營商環境典型案例
就業是民生之本、發展之基。近年來,長泰區瞄準穩就業、保民生的核心任務,直面企業用工需求與勞動力供給的結構性錯配問題,積極探索創新路徑,持續深化省際勞務協作網絡與特色勞務品牌建設,精準對接求職者多元化需求,提供全周期服務,并著力健全勞動權益保障機制,有效促進就業崗位持續擴容與就業質量穩步提升,為筑牢民生基石提供了堅實支撐。
2024年福建省人社系統優化營商環境“最具獲得感”典型案例(一)
為充分發揮典型案例的示范帶動作用,打造優質、便捷、高效的人社服務,在前期各相關單位積極報送的基礎上,福建省人社廳推選出2024年全省人社系統優化營商環境“最具獲得感”典型案例11篇,案例內容涵蓋就業、人才、社保、維權、政務等方面。相關案例將在本公眾號展開系列宣傳。希望以此為契機,各地市進一步對標先進,聚焦市場主體關切和群眾急難愁盼,探索推出更多創新舉措和特色做法,深入推動人社領域營商環境優化提升。





